السلام عليكم
أن كاتب عام نقابة عمال كوفيكاب تونس لصاحبها هشام اللومي المتواجدة في سيدي حسين أعلمكم إن عمال كوفيكاب دخلوا في اضراب وحشي بعد إنتهاء 8 أيام من إضراب قانوني تم على خلفيته طرد 14 عامل منهم 7 مكونين ل المكتب النقابي وهي الأولى من نوعها في تاريخ النقابات في تونس أو في العالم هذا وإضافةً إلى إستنجد هشام اللومي بعصابة مسلحة ( ميليشيات ) كما تم اليوم الاستنجاد بعدد مهول من عناصر الشرطة مما أدى إلى إلتحام بين العمال واعوان الأمن وهو ما سبب توتر كبير في الأحياء الشعبية المحيطة بالشركة والوضع يسير إلى فوضى عارمة في منطقة سيدي حسين كما شهد دخان كثيف في الجهة الخلفية ل الشركة قبالة السبخة
الرجاء منكم تغطية الحدثو لنا ثقة تامة في حيادكم وهدفنا هو تهدئة الوضع
وشكراً
La violence s’est installée progressivement après l’installation de la troïka au pouvoir. Ce gouvernement là a laissé et même encouragé cette violence et cela est évident pour tous les tunisiens. Quand le drapeau national a été descendu et remplacé par le drapeau noir à Kélibia Mr L. Zitoun a déclaré ( et je l’ai entendu personnellement ) que le fautif n’est qu’un enfant et qu’il ne faut pas lui en tenir rigueur. Dites moi cette attitude d’un responsable au gouvernement à ce moment n’est elle pas un signe d’encouragement de la violence? J’aimerai bien lui poser la question : un membre du gouvernement a t il le droit de ne pas faire respecter le symbole de l’état au moins par la parole.
pourkoi vous ne parlez du concours des professeurs on nous convoqué pour passer l’oral puis habtou un deuxième résultat badlou la liste avec jme3et el 3afw etachri3i el 3am au moin ils nous gardent pour l’année prochaine c injuste!!
العنف الذي حصل بعد الثورة كشف عن عديد المساوئ التي يعيشها المجتمع العربي رغم ان ديننا لم يعلمنا هذا.العنف مرجعه نقص في الثقافة الاجتماعية منها حب الغير والوطن و الوعي الديني .كيف يمكن لشخص ان يسرق ويخلع وهو واع بما يفعل ويتنعم بما فعل وينام نوما هادءا .هل هذا طبيعي ؟هل يسمح به في دول الكفر والنفاق.انا تجولت كثيرا في العالم ولم ار واسمع ما حصل
كما هو معلوم يشمل قطاع القابلات اكثر من3000 قابلة حاملات لشهادات عليا إلا انه منذ تأسيس هذه المهنة ما فتأت تتعرض للتهميش و الذي يخرق كل التعهدات و المعايير العلمية الضابطة لهذه المهنة و كما هو معلوم فقد اجتمع سنة 2000 معا ، كل رؤساء الدول و الحكومات في العالم تقريبا لاعتماد اعلان تضمن:
اهداف كبرى معروفة بأهداف الالفية الواحدة و العشرين من اجل التنمية ، اثنان من هذه الاهداف يتعلقان مباشرة بمهنة اطباء التوليد و القابلات. الالفية
اما اطباء التوليد فتمثلهم « الفدرالية العالمية لأطباء التوليد »
وأما القابلات فتمثلهم « الكنفدرالية العالمية للقابلات « (و من الملاحظ بكل اسف ان مقعد تونس في هذه المنظمة شاغر و قد قامت الكنفدرالية العالمية للقابلات بإصدار جملة من التوصيات المدروسة حول طرق و امكانيات تنظيم مهنة القابلة مما يمكنها من ممارسة مهامها في اطر قانونية تضمن لها حقوقها و تحدد واجباتها و ذلك بإقرارها ان مهنة القابلة هي مهنة مستقلة لها خصوصيات تختلف عن خصوصيات الممرضين و التقنيين السامين و الاطباء. و من المفارقات ان الفصل عدد 62 من مجلة واجبات الطبيب التونسي يقر بهذه الاستقلالية لمهنة القابلة مع اطباء الاسنان و الصيادلة
تتمثل توصيات الكنفدرالية العالمية للقابلات في ثلاث وثائق مدعومة بشرح الاسباب:
1: القواعد العامة لتنظيم مهنة القابلة
2: القواعد العامة للتكوين في سلك القابلات
3: القواعد العامة لمهام القابلة
و اهم ما جاء في هذه الوثائق هو تحقيق اولا و عاجلا الاهداف التالية:
1/ تعريف مجال نشاط القابلة بما يقتضيه التعريف العلمي للمهنة
2/التكوين قبل التسجيل ( اقرت المنظمة بضرورة تكوين القابلات حسب المعايير العلمية العالمية ليكون شاملا و قادرا على تامين المعارف و المهارات التي ستمكن القابلة من مباشرة جميع مهامها « القواعد العامة للتكوين في سلك القابلات » ).
التسجيل: يتم ذلك في اطار قانوني خاص بالقابلات يضمن الحقوق والواجبات حسب مجلة تضبط حقوق وواجبات القابلة و هذا الاطار هو عمادة القابلات (مع العلم ان القابلات بالجمهورية التونسية قمن بتأسيس عمادة للقابلات بتاريخ 30 جوان 2012 )
4/تجديد رخصة ممارسة المهام والسعي الى تطويرها بالتكوين المستمر
و لكل ما ذكرناه و ما تتميز به هذه المهنة من حيث صفتها الطبية ذات المهام المحدودة و ميزتها العددية فإننا نهيب بسيادتكم ان تتدخلوا فورا لتعديل مشروع القانون المعروض على المجلس التأسيسي و ذلك بإضافة عبارة « سلك القابلات » الى قائمة الاسلاك التي يعتزم مشروع القانون استثناءها من تطبيق الفصل الثاني من قانون الوظيفة العمومية لسنة 1983
avril 16th, 2013 at 21 h 26 min
ena fares mel kef noutleb m jem3a ta79i9 f klme ahmed r7ali ili yethem fih slim rye7i b rachwa w ena 3andi tesjil ahmed rahali 3a lfaecbook
avril 16th, 2013 at 21 h 48 min
انا فارس دردوري من الكاف نتالب بتحقيق مع سليم رياحي في الي قالو احمد الرحالي
avril 16th, 2013 at 21 h 56 min
ena n9oul 8eyeb loleimbik 3andou 3oudher men ne7yet riadh lmoulhi ili 5dhei lflous men 3aned slim rye7i w fsa3 beha
avril 24th, 2013 at 14 h 36 min
I love it whenever people come together and share
ideas. Great blog, keep it up!
avril 26th, 2013 at 8 h 41 min
man fadlkoum hassnou elbeth
mai 9th, 2013 at 13 h 36 min
good channel
mai 9th, 2013 at 14 h 04 min
Bra7met book ya feres enty nahtha wala jabha ?
mai 9th, 2013 at 14 h 10 min
انا معارض سابق في حزب العمال. و انت علاش تسأل؟
mai 12th, 2013 at 16 h 57 min
نصيحة الى خنار التليلي اما حان الوقت للتقاعد لاراحتنا من هزان القفة للترجي فهي في غنى عن هذا
mai 12th, 2013 at 16 h 59 min
يا عبد الرزاق جيب ناس حقايقية في الرياضة موش ناس طايحين من كتاب التاريخ
mai 15th, 2013 at 9 h 16 min
السلام عليكم
أن كاتب عام نقابة عمال كوفيكاب تونس لصاحبها هشام اللومي المتواجدة في سيدي حسين أعلمكم إن عمال كوفيكاب دخلوا في اضراب وحشي بعد إنتهاء 8 أيام من إضراب قانوني تم على خلفيته طرد 14 عامل منهم 7 مكونين ل المكتب النقابي وهي الأولى من نوعها في تاريخ النقابات في تونس أو في العالم هذا وإضافةً إلى إستنجد هشام اللومي بعصابة مسلحة ( ميليشيات ) كما تم اليوم الاستنجاد بعدد مهول من عناصر الشرطة مما أدى إلى إلتحام بين العمال واعوان الأمن وهو ما سبب توتر كبير في الأحياء الشعبية المحيطة بالشركة والوضع يسير إلى فوضى عارمة في منطقة سيدي حسين كما شهد دخان كثيف في الجهة الخلفية ل الشركة قبالة السبخة
الرجاء منكم تغطية الحدثو لنا ثقة تامة في حيادكم وهدفنا هو تهدئة الوضع
وشكراً
mai 23rd, 2013 at 20 h 54 min
La violence s’est installée progressivement après l’installation de la troïka au pouvoir. Ce gouvernement là a laissé et même encouragé cette violence et cela est évident pour tous les tunisiens. Quand le drapeau national a été descendu et remplacé par le drapeau noir à Kélibia Mr L. Zitoun a déclaré ( et je l’ai entendu personnellement ) que le fautif n’est qu’un enfant et qu’il ne faut pas lui en tenir rigueur. Dites moi cette attitude d’un responsable au gouvernement à ce moment n’est elle pas un signe d’encouragement de la violence? J’aimerai bien lui poser la question : un membre du gouvernement a t il le droit de ne pas faire respecter le symbole de l’état au moins par la parole.
mai 24th, 2013 at 13 h 42 min
pourkoi vous ne parlez du concours des professeurs on nous convoqué pour passer l’oral puis habtou un deuxième résultat badlou la liste avec jme3et el 3afw etachri3i el 3am au moin ils nous gardent pour l’année prochaine c injuste!!
juin 5th, 2013 at 20 h 54 min
من المؤسف جدا ان يقع انتداب شخص لا يحسن الفرنسية ويكتبها pourkoi? vous ne parlez?مسكينة هي اللغة
juin 5th, 2013 at 21 h 02 min
العنف الذي حصل بعد الثورة كشف عن عديد المساوئ التي يعيشها المجتمع العربي رغم ان ديننا لم يعلمنا هذا.العنف مرجعه نقص في الثقافة الاجتماعية منها حب الغير والوطن و الوعي الديني .كيف يمكن لشخص ان يسرق ويخلع وهو واع بما يفعل ويتنعم بما فعل وينام نوما هادءا .هل هذا طبيعي ؟هل يسمح به في دول الكفر والنفاق.انا تجولت كثيرا في العالم ولم ار واسمع ما حصل
juin 9th, 2013 at 14 h 28 min
كما هو معلوم يشمل قطاع القابلات اكثر من3000 قابلة حاملات لشهادات عليا إلا انه منذ تأسيس هذه المهنة ما فتأت تتعرض للتهميش و الذي يخرق كل التعهدات و المعايير العلمية الضابطة لهذه المهنة و كما هو معلوم فقد اجتمع سنة 2000 معا ، كل رؤساء الدول و الحكومات في العالم تقريبا لاعتماد اعلان تضمن:
اهداف كبرى معروفة بأهداف الالفية الواحدة و العشرين من اجل التنمية ، اثنان من هذه الاهداف يتعلقان مباشرة بمهنة اطباء التوليد و القابلات. الالفية
اما اطباء التوليد فتمثلهم « الفدرالية العالمية لأطباء التوليد »
وأما القابلات فتمثلهم « الكنفدرالية العالمية للقابلات « (و من الملاحظ بكل اسف ان مقعد تونس في هذه المنظمة شاغر و قد قامت الكنفدرالية العالمية للقابلات بإصدار جملة من التوصيات المدروسة حول طرق و امكانيات تنظيم مهنة القابلة مما يمكنها من ممارسة مهامها في اطر قانونية تضمن لها حقوقها و تحدد واجباتها و ذلك بإقرارها ان مهنة القابلة هي مهنة مستقلة لها خصوصيات تختلف عن خصوصيات الممرضين و التقنيين السامين و الاطباء. و من المفارقات ان الفصل عدد 62 من مجلة واجبات الطبيب التونسي يقر بهذه الاستقلالية لمهنة القابلة مع اطباء الاسنان و الصيادلة
تتمثل توصيات الكنفدرالية العالمية للقابلات في ثلاث وثائق مدعومة بشرح الاسباب:
1: القواعد العامة لتنظيم مهنة القابلة
2: القواعد العامة للتكوين في سلك القابلات
3: القواعد العامة لمهام القابلة
و اهم ما جاء في هذه الوثائق هو تحقيق اولا و عاجلا الاهداف التالية:
1/ تعريف مجال نشاط القابلة بما يقتضيه التعريف العلمي للمهنة
2/التكوين قبل التسجيل ( اقرت المنظمة بضرورة تكوين القابلات حسب المعايير العلمية العالمية ليكون شاملا و قادرا على تامين المعارف و المهارات التي ستمكن القابلة من مباشرة جميع مهامها « القواعد العامة للتكوين في سلك القابلات » ).
التسجيل: يتم ذلك في اطار قانوني خاص بالقابلات يضمن الحقوق والواجبات حسب مجلة تضبط حقوق وواجبات القابلة و هذا الاطار هو عمادة القابلات (مع العلم ان القابلات بالجمهورية التونسية قمن بتأسيس عمادة للقابلات بتاريخ 30 جوان 2012 )
4/تجديد رخصة ممارسة المهام والسعي الى تطويرها بالتكوين المستمر
و لكل ما ذكرناه و ما تتميز به هذه المهنة من حيث صفتها الطبية ذات المهام المحدودة و ميزتها العددية فإننا نهيب بسيادتكم ان تتدخلوا فورا لتعديل مشروع القانون المعروض على المجلس التأسيسي و ذلك بإضافة عبارة « سلك القابلات » الى قائمة الاسلاك التي يعتزم مشروع القانون استثناءها من تطبيق الفصل الثاني من قانون الوظيفة العمومية لسنة 1983
juin 18th, 2013 at 21 h 21 min
عيب يا جماعة بالمكشوف ما تجيبولناش السبسي عرف التليلي و و الحاج اللي نصبتوه في سويعة كان و بن غربية اول مناشد بعد الثورة .
رجعتوه بلاطو متاع سياسة